17 октября 2014 года в администрации муниципального образования Кореновский район было проведено совещание с главами поселений и руководителями предприятий ЖКХ Кореновского района. На совещании было рассмотрено два вопроса.
По первому вопросу о финансово-экономическом состоянии отрасли жилищно-коммунального хозяйства выступил с докладом Самойленко Андрей Анатольевич —заместитель главы муниципального образования Кореновский район.
На территории Кореновского района 8 предприятий МУП «ЖКХ», являются основными поставщиками услуг по водоснабжению, водоотведению и сбору ТБО. Централизованным водоснабжением охвачено 29 населенных пунктов.
Износ основных фондов систем водоснабжения составляет около 80 %.
За 9 месяцев 2014 года в процессе выполнения намеченных мероприятий по подготовке систем водопроводно-канализационного хозяйства к летнему и осенне-зимнему периоду 2014-2015 года и снижению неучтенных расходов (потерь) воды отремонтировано и заменено 3,7 км. аварийных магистральных и разводящих уличных водопроводных сетей в городском и сельских поселениях, выполнен ремонт 9 водонапорных башен, на ремонт сетей было выделено из бюджета предприятий ЖКХ- 8750,8 тыс. рублей, выявлено и устранено 19 несанкционированных врезок и хищений воды.
В целях оказания качественной бесперебойной подачи воды:
Разработаны программа производственно-лабораторного контроля качества питьевой воды по всем водозаборам предприятий ЖКХ сельских поселений Кореновского района на 2014 год. Отбор проб питьевой воды проводится ежемесячно, согласно утвержденным графикам и программам производственно-лабораторного контроля.
Второй вопрос касался новых условий работы сотрудников культуры, в связи с реализацией Указа Президента РФ от 7 мая 2012 года «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», учреждения культуры нацелены на эффективное, более качественное выполнение муниципальных заданий в области культуры, в рамках обеспечения полноценного досуга для населения.
С докладом выступила Тарасова Евгения Алексеевна — начальник отдела культуры администрации муниципального образования Кореновский район. «Обеспечить высокое качество можно в том случае, если в отрасли сохранятся профессиональные творческие кадры, необходимо улучшить материально-техническую базу, провести оптимизацию расходов. Одним из главных условий – повышение заработной платы».
В соответствии с «дорожной картой», которая утверждена постановлением администрации от 28 февраля 2013 года предусмотрено поэтапное повышение заработной платы до уровня среднекраевого к 2018 году.
