В соответствии с постановлением главы администрации Краснодарского края от 18 марта 2004 года № 258 “Об утверждении Положения о предоставлении работодателями информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в органы труда и занятости населения Краснодарского края” все работодатели независимо от организационно-правовых форм и форм собственности предоставляют в центр занятости информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей).
Информацию предоставляют по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц, не позднее 28-го числа текущего месяца.
Информация представляется также в случае фактического отсутствия на отчетную дату вакантных рабочих мест (должностей).
За не предоставление указанной информации предусмотрена административная ответственность в виде наложения штрафа на работодателей.
По состоянию на 01.04.2021 года в центре занятости населения зарегистрированы 762 организации. За январь – март 2021 года предоставили сведения о потребности в работниках по установленной форме, в соответствии с законодательством о занятости, 517 организаций (АППГ – 532 организации).
В январе – марте 2021 года в службу занятости населения 156 работодателей заявили сведения о потребности в работниках (вакансии) (АППГ – 154 организации).
Потребность в работниках для замещения свободных рабочих мест с учетом на начало года составила 1295 единиц (АППГ – 1203 единицы).
Из заявленных вакансий в 2021 году наибольшую потребность в работниках в разрезе отраслей испытывают (без учета временной занятости несовершеннолетних граждан): 32,8% – «Образование», 21,8% – «Сельское хозяйство», 11,6% – «Обрабатывающие производства».
По состоянию на 01.04.2021 года заявленная работодателями потребность в работниках составила 496 единиц, в том числе для замещения рабочих профессий 254 единицы.
Из заявленных вакансий 35 единиц квотируемые рабочие места для трудоустройства инвалидов.
Формирование актуального банка вакансий возможно при тесном взаимодействии с работодателями. С этой целью проведены: 5 ярмарок вакансий, 2 «круглых стола», 2 семинар. В мероприятиях приняли участие 33 работодателя.
На мероприятии освещены актуальные вопросы в сфере занятости: спрос и предложение рабочей силы на рынке труда, планируемые мероприятия службы занятости, напоминание работодателям об их правах и обязанностях, информирование работодателей на качественное заполнение всех полей в сведениях о потребности в работниках, разъяснение условий финансирования спецпрограмм. Распространено 755 буклетов, в ежедневном режиме по телефону «горячей линии» работодателям предоставляются консультации по вопросам исполнения Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации